劳动合同试用期提离职要提前几天

试用期离职需提前3天。根据《劳动合同法》,劳动者试用期内提前3日通知用人单位即可解除劳动合同。不及时通知可能影响个人信誉及后续就业。
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试用期离职需提前3天。操作如下:1. 提前3天以书面形式向用人单位提交离职申请;2. 说明离职原因及离职日期;3. 与用人单位协商离职事宜,如工作交接等;4. 办理离职手续,确保双方权益。
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试用期离职常见处理方式是提前书面通知。选择提前3天书面通知用人单位最为稳妥,既符合法律规定,也避免了不必要的纠纷。

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